Il gigante LVMH (Louis Vuitton Moet Hennessy) assumerà 2.500 giovani entro la fine del 2025 nell’ambito del Progetto Mestieri d’Eccellenza, volto a formarli ed impiegarli nei settori di ARTIGIANATO-CREAZIONE-ESPERIENZA CLIENTE.
La notizia delle future assunzioni in Italia è stata annunciata dal Gruppo LVMH tramite un comunicato stampa durante la Terza Edizione di SHOW ME ITALY, un evento tenutosi a Firenze presso la Manifattura Tabacchi, dedicato al progetto MESTIERI D’ECCELLENZA DI LVMH.
Chantal Gaemperle, Direttore delle Risorse Umane di Louis Vuitton Moet Hennessy, ha presentato i risultati eccellenti raggiunti in Italia dal programma Màtiers d’Excellence, delineando anche il programma di formazione per professionisti dell’Artigianato, della Creazione e dell’Esperienza Cliente per il periodo a venire.
LVMH ha più volte espresso il suo impegno nell’investire nell’artigianato italiano, poiché già possiede marchi Maison come Bulgari, Cova, Acqua di Parma, Fendi, Loro Piana e Pucci con sede in Italia come parte della forza lavoro del gruppo, già impiegando 13.000 dipendenti, con il 50% già coinvolti nei mestieri d’eccellenza.
Nei prossimi due anni, ci si aspetta che LVMH crei 2.500 posti di lavoro nel settore dei Mestieri d’Eccellenza, volti a formare ed impiegare giovani nei mestieri del savoir-faire.
Fondata nel 2017, l’Istituto ME di LVMH offre 26 programmi di formazione e collabora già con varie scuole, avendo formato finora 700 apprendisti.
Le professioni ricercate includono tagliatori, visual merchandisers, modellisti, pellettieri e addetti alle vendite, nonché stage per queste professioni.
Fondata nel 1987, l’azienda ha sede a Parigi ed è quotata sia in Borsa Italiana che sul mercato finanziario Euronext N.V., impiegando oltre 196.000 collaboratori in tutto il mondo.
Se ritieni di avere le competenze giuste per i ruoli ricercati, visita il sito web del Gruppo LVMH sulla pagina dedicata alla ricerca del personale per candidarti online inviando il tuo curriculum tramite il modulo appropriato.
Ig – @fairness_mag